陽明交通大學圖書館系統資訊組徵才

職缺名稱：圖書館副管理師。

公告期間：即日起至114年8月31日止。

僱用期間：自奉核可後實際報到日起。

上班時間：依本校相關規定辦理。

工作地點：國立陽明交通大學圖書館（陽明校區，台北市北投區立農街二段155號）

工作待遇：依本校約用人員報酬標準表規定，從15級月支報酬41,470元起薪。

工作內容：

1. 研究資料管理（RDM）系統建置、維運與管理。
2. 圖書館雲端服務平台管理及加值服務開發與維護（idM管理、API程式開發、自助借書系統）。
3. 圖書館系統伺服器主機建置與管理。
4. 圖書館資訊系統建置、開發與管理。
5. 圖書館資安與個資管理。
6. 校區圖書館網路管理與維護。
7. 校區圖書館業務資訊設備管理。
8. 圖書館資訊合作業務。
9. 圖書館資訊發展研究與執行。
10. 其他交辦事項。

資格條件：

1. 學歷：國內外大學圖書資訊系所或資訊相關系所畢業。
2. 專長、相關證照或經歷：
   • 具圖書館相關資訊系統開發工作經驗及熟悉圖書館資源運用技能佳。
   • 具相當之英語能力，檢附英語能力檢定證明者尤佳。
3. 樂於學習新技術，具規劃與獨立執行業務能力，負責任、良好協調力、配合度與團隊精神。

消極資格條件：

1. 不得與本校校長或擬進用之單位主管等具配偶或三親等以內之血親、姻親關係。
2. 無性別平等教育法不得聘任、任用、進用或運用之情形：
   • 有性侵害行為，或有情節重大之性騷擾或性霸凌行為。
   • 有性騷擾或性霸凌行為，非屬情節重大，而有必要予以解聘、免職、終止契約關係或終止運用關係，並經審酌案件情節，議決一年至四年不得聘任、任用、進用或運用。
3. 不具在學身分（在職專班除外）。

其他：

1. 特別休假：依勞動基準法辦理。
2. 試用期：試用期3個月，試用期滿成績及格者，予以正式僱用；成績不及格者，停止僱用。

應徵方式：

應徵者請備妥下列資料，並註明應徵職稱【圖書館副管理師】，於114年8月31日前Email至yvonnehuang@nycu.edu.tw。

1. 最高學(經)歷。
2. 證照專長等證明文件影本。
3. 個人自傳、履歷表。

※擇優通知面談，如資格不符或未獲錄取時，恕不退件或另行通知。

※如經通知面試須切結確實無性別平等教育法所訂不得聘任、任用、進用或運用之情事。

若有任何問題，請電洽（03）5731790 黃小姐。

備註：

(一)正取1名，得備取至多2名。

(二)本次甄選結果如無適當人員，得予從缺。